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我是一名国企职工,因为工作严重疏忽,被单位处分停薪留职,我想问下这个合法吗?

admin 常州律师 2023年11月19日
公司要求员工停薪留职不合法。目前国家出台的关于停薪留职的规定的前提是员工个人申请,经企业批准后申请人才会停薪留职。公司是以营利为目的的,如果劳动者在用人单位上班的,用人单位是需要按时支付其工资的。
有的公司可能经营困难,难以生存。
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基于停薪留职的情况,如果单位和个人之间有约定合同的,则按照约定执行,如果双方并没有约定的,按国家规定是需要由本人向单位每月缴纳相应的管理费的,而这个管理会现在基本上就是以社会保险为主,即全部由个人支付

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